Le bureau de l'Inspecteur général de la Réserve fédérale a appelé à des contrôles plus stricts afin d'éviter le partage d'informations non publiques confidentielles avec les membres du directoire des banques régionales de réserve de la banque centrale, soulignant que des minutes font état de discussions politiques sensibles parvenues aux membres du directoire qui pourraient utiliser ces données à leur avantage personnel.
Le rapport du chien de garde s'est concentré sur les 12 banques régionales de réserve, dont le conseil d'administration comprend des banquiers du secteur privé et des dirigeants d'entreprise. Ces directeurs reçoivent des présentations des responsables de la politique monétaire de la Fed avant ou immédiatement après les réunions de la politique monétaire, ce qui crée un accès potentiel à des informations non publiées importantes.
En vertu des réglementations en vigueur, les décideurs de la FOMC sont empêchés de révéler des détails au sujet des réunions du comité, où le taux des fonds fédéraux overnight est déterminé. Cependant, le procureur général a constaté que les procès-verbaux des réunions entre les conseils des banques d'escompte et leurs présidents indiquaient des cas où des informations sensibles de la FOMC ont pu être divulguées aux administrateurs.
Dans un cas spécifique, un président de banque centrale a eu une "discussion détaillée" avec des directeurs le lendemain d'une réunion de politique monétaire, dont le thème était "les tendances projetées de l'inflation et l'incertitude économique mondiale en évolution". L'inspecteur général a noté que les discussions prospectives tenues quelques jours après une réunion de la FOMC pouvaient concerner des informations confidentielles non publiques.
Les conseils de la Réserve fédérale se réunissent régulièrement pour recommander les taux d'intérêt que les banques commerciales doivent payer lors de leur emprunt via la fenêtre de rabais de la Fed. Chaque conseil se réunit généralement avec son président, qui siège aussi au sein du panel de décision de la Fed, avec d'autres membres du personnel. Les directeurs entendent parfois la recommandation du président concernant le taux de rabais, qui est étroitement lié au taux directeur de politique de la Fed.
Le rapport du directeur général précise que les nouveaux administrateurs doivent être informés officiellement de leurs devoirs en vertu de la loi fédérale sur les conflits d’intérêts ainsi que des sanctions pénales correspondantes en cas de violation.
