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Economía/MacroeconomíaArticle

La puntuación del sistema de pensiones suizo alcanza un nivel récord, pero los temores sobre la financiación persisten

El Raiffeisen Vorsorgebarometer alcanza los 725 puntos, 28 más que el año pasado, impulsado por las mejores finanzas de los fondos de pensiones, pero casi el 40% todavía teme que el AHV no pueda cubrir los costes futuros.

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Elena Kovač · Central Banks Desk · 17 Sept 2026 · 11:13 · 2 min de lectura
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La puntuación del sistema de pensiones suizo alcanza un nivel récord, pero los temores sobre la financiación persisten

La situación financiera del sistema de pensiones de Suiza ha mejorado notablemente, según el último Vorsorgebarometer publicado por Raiffeisen. El índice aumentó 28 puntos hasta alcanzar los 725 de un total posible de 1000, su nivel más alto desde que comenzó el estudio en 2018, cuando se situaba en 587.

Jürg Portmann, codirector del Instituto de Riesgos y Seguros de la Universidad de Ciencias Aplicadas de Zúrich (ZHAW), atribuyó el mejoramiento principalmente a unos balances más sólidos en los tres pilares, especialmente entre los fondos de pensiones, junto con una tasa de ahorro nacional en aumento. «Estos factores propiciaron un notable aligeramiento de las condiciones económicas de los sistemas de pensiones», dijo durante una conferencia telefónica el jueves.

El ZHAW llevó a cabo el estudio conjuntamente con Raiffeisen por novena vez. La encuesta se realizó a 1.011 encuestados de 18 a 65 años. Además de los parámetros financieros, el barómetro también captó los cambios en el conocimiento y la confianza públicos: ambos han aumentado junto con la mejoría de la perspectiva.

Sin embargo, el financiamiento a largo plazo del primer pilar sigue siendo una preocupación predominante. Casi el 39 % de los encuestados cree que el AHV (el seguro de vejez del Estado y de los supervivientes) tendrá dificultades para cubrir sus gastos en el futuro.

Por otra parte, la participación en los ahorros privados del tercer pilar alcanzó un récord del 79 %, un incremento significativo respecto a los años anteriores. Portmann destacó un cambio regulatorio introducido a comienzos de 2026 que permite aportaciones suplementarias retroactivas a las cuentas del 3a. Aunque el 63 % de los encuestados está al tanto de esta opción, solo el 5 % la ha utilizado realmente, lo que sugiere un gran potencial sin explotar.

La jubilación anticipada continúa siendo una aspiración extendida, aunque posiblemente incumplida para muchos. Más de la mitad de las personas de entre 51 y 65 años expresó el deseo de dejar la fuerza de trabajo antes de la edad legal de jubilación, a pesar de que casi un tercio dudaba de poder lograrlo.

"La financiación de la jubilación anticipada será aún más exigente para las próximas generaciones debido a la disminución de las tasas de conversión, el aumento de la esperanza de vida y los itinerarios profesionales cada vez más no lineales", afirma Portmann. Por lo tanto, una vida laboral más prolongada está ganando importancia. Dos terceras partes de los encuestados dijeron que el empleo prolongado era concebible, pero la mayoría lo concebía sólo a tiempo parcial o de forma esporádica.

Este artículo fue producido con asistencia de IA y editado por un periodista de Finance Review Daily.
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Escrito por
Elena Kovač
Central Banks Desk

Elena covers macroeconomic data and policy across the eurozone, translating industrial output, inflation and growth figures into what they mean for markets.

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