Las acciones de Lululemon Athletica bajaron un 17,3% en el comercio extendido después de que la compañía presentara los resultados del segundo trimestre fiscal de 2026, que no alcanzaron las estimaciones de ingresos y emitió previsiones considerablemente menores, a pesar de que los beneficios por acción ajustados superaron las predicciones de los analistas.
El retailer de ropa deportiva informó un EPS ajustado de 2,92 dólares, superando la estimación consenso de 1,82 dólares, pero la cifra incluía un beneficio de 0,86 dólares por acción procedente de devoluciones de aranceles y ganancias de intereses relacionadas. Excluyendo este efecto único, el EPS subyacente habría sido de aproximadamente 2,06 dólares, aún por encima del consenso pero más bajo que lo sugerido por el dato principal.
Los ingresos ascendieron a 2,4 billones de dólares, inferior a la estimación de 2,46 millones de dólares y un 4% inferiores respecto al año anterior. Las ventas comparables cayeron un 9%, reflejando la persistente debilidad en Norteamérica y un entorno competitivo más promocional en el segmento de ropa deportiva. Los principales índices estadounidenses se mantuvieron en gran medida sin cambios durante la sesión.
La dirección revisó la guía de ingresos para todo el año fiscal 2026 a un descenso del 5% al 7%, lo que supone un considerable descenso en comparación con las previsiones precedentes de un descenso del 1%. La guía de Ebitda para todo el año se redujo a un intervalo de 9,48 a 9,73 dólares, inferior al anterior de 10,95 a 11,15 dólares. Las proyecciones del tercer trimestre también se quedaron por debajo de las expectativas de Wall Street.
Las acciones, que cerraron a 121,77 dólares el 3 de septiembre de 2026, se acercaron a su mínimo de 52 semanas de 104,44 dólares tras el declive después de las horas laborales. Las acciones han caído más del 40 % desde inicios de año. Los analistas de Goldman Sachs redujeron su objetivo de precio a 111 dólares, mientras que Jefferies y Evercore ISI mantuvieron calificaciones equivalentes a «mantener» con objetivos de 115 dólares cada una.
Heidi O'Neill, nueva directora ejecutiva, asumirá su cargo el 8 de septiembre de 2026, en medio del reevaluación estratégica de la empresa.
