Fortescue Metals Group dijo el martes que había suspendido a un alto ejecutivo hasta conocer el resultado de una investigación sobre acusaciones de acoso sexual, ya que la empresa está siendo sometida a un escrutinio más amplio sobre la conducta en el lugar de trabajo.
La suspensión se produce después de que The Australian Financial Review informara a principios de este mes de que habían aparecido denuncias contra el directivo, cuyo nombre no fue revelado. Fortescue dijo que había contratado al bufete de abogados MinterEllison para que realizara una revisión independiente de las acusaciones. La minera no reveló la identidad ni el cargo del directivo, aunque el director de energía, Gus Pichot, mencionó el asunto durante una llamada de resultados financieros la semana pasada, afirmando que el asesoramiento legal en ese momento no requería la suspensión.
La empresa informó de 98 infracciones de tipo psicosocial—incluyendo acoso sexual, incumplimientos éticos y otros incidentes—entre su plantilla de 16 154 empleados en el último año fiscal, lo que representa un descenso del 20 % respecto al período anterior. Fortescue despidió a 11 empleados durante el año por infracciones del código de conducta relacionadas con la discriminación y el acoso sexual, y las investigaciones confirmaron 13 casos de contacto sexual inapropiado, 10 casos de acoso sexual y un caso de agresión sexual.
La suspensión se produce después de una demanda colectiva presentada contra Fortescue en julio, en la que se alega que existían conductas sistemáticas en el lugar de trabajo, como abusos sexuales y discriminación por sexo. La demanda fue presentada por el bufete de abogados JGA Saddler, que anteriormente llevó a Rio Tinto y BHP a filas con reclamos similares a finales de 2024. Fortescue no hizo ningún comentario sobre el litigio más allá de confirmar que la investigación externa sigue en curso.
En su comunicado, Fortescue destacó que sigue buscando asesoramiento jurídico y de gestión externo durante todo el proceso. La compañía no ha indicado un plazo para concluir la investigación ni ninguna posible acción adicional.
