Die Beschäftigten der spanischen Niederlassung von Airbus SE haben am Dienstag nach ihrem Ablehnte der jüngsten Lohnangebot erneut einen unbefristeten Streik eingeleitet, was einen Arbeitskonflikt auslöst, der die Produktion unterbricht und die Lieferziele gefährdet.
Nach Angaben der Gewerkschaftsvertreter beteiligten sich fast 90 % der berufen Mitarbeiter an der Arbeitsruhe. Der von den Gewerkschaften UGT und CGT initiierte Streik folgt auf 22 Tage der Industrieaktion im Juli und eine Vermittlungsrunde am vergangenen Freitag, auf der Airbus seinen Vorschlag vorstellte. Eine weitere Vermittlungsrunde ist für Donnerstag geplant.
Der Streit dreht sich um die Forderungen der Arbeitnehmer nach inflationsbasierten Lohnerhöhungen, der Wiederherstellung von Remote-Working-Vereinbarungen, die derzeit auf durchschnittlich zwei Arbeitstage pro Woche beschränkt sind, und verbesserten Leistungen für Krankheitsfälle. Die Gewerkschaften beanstandeten das Angebot von Airbus, da es keine konkreten Zeitpläne und finanzielle Vereinbarungen beinhaltete, insbesondere bei Fragen wie Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und Beförderungsmodalitäten. Airbus hat bereits seine Pläne zur Reduzierung des Remote-Workings nach den Protesten im Juli geändert.
Die drei streikenden Gewerkschaften vertreten rund 40% der Belegschaft von Airbus Spain, die insgesamt etwa 14.000 Mitarbeiter umfasst. Das Unternehmen betreibt acht Standorte in Spanien und hat ein jährliches Lieferziel von 870 Jets. Gewerkschaftsvertreter warnten, dass der Streik bereits die Militär- und kommerzielle Produktion behindert habe und die Bemühungen zur Erreichung der Lieferziele erschwerte. Airbus gab jedoch in der vergangenen Woche an, dass die Störungen bei Verwaltungs- und Supportaktivitäten bis jetzt keine Auswirkungen auf die Produktion hatten.
Als Reaktion auf den Streik hat Airbus die vorgesehenen Einstellungen in Spanien für die Dauer des Streiks eingefroren.
