Las solicitudes de subsidio por desempleo en EE.UU. aumentaron en 2.000 hasta 206.000 en el período que finalizó el 29 de agosto, según datos publicados el jueves por el Departamento del Trabajo. El aumento, que elevó las solicitudes al extremo superior del rango previsto para este año de 189.000 a 230.000, superó ligeramente la previsión media de los analistas, que era de 205.000.
El mercado laboral sigue mostrando señales de estabilidad a pesar del ligero aumento en las solicitudes de beneficios de desempleo. Los economistas describen las condiciones como caracterizadas por un proceso «lento de contratación y de despidos», lo que refleja un enfoque prudente de los cambios en la fuerza de trabajo entre los empleadores. El más reciente informe Beige Book de la Reserva Federal, publicado el miércoles, señaló que el empleo creció «muy ligeramente» en agosto, con una demanda laboral sólida más visible en el sector manufacturero, la construcción y algunos sectores de servicios, mientras que el comercio minorista y el sector hostelero registraron una demanda laboral más débil.
En cuanto a las contrataciones, las empresas anunciaron planes para aumentar el número de personal en un 37 % durante los primeros ocho meses de 2026 en comparación con el mismo período del año anterior, según la empresa de despido Challenger, Gray & Christmas. Sin embargo, los despidos programados aumentaron un 58 % únicamente en agosto, llegando a 52.881 puestos. Los despidos acumulados hasta la fecha continúan descendiendo un 41 % en comparación con el año anterior, lo que indica un mercado laboral volátil pero estructuralmente ávido, en el que las vacantes no se están cubriendo rápidamente, a pesar de las elevadas intenciones de contratación.
Estos señales contrastados subrayan la evaluación en curso de la resistencia del mercado laboral por parte de la Reserva Federal mientras analiza las decisiones políticas futuras.
