El sindicato de Hyundai Motor alcanzó un acuerdo provisional sobre salarios con la dirección el martes, poniendo fin a la huelga en la mayor fábrica de la compañía, que habría suspendido la producción de unos 1,5 millones de vehículos al año.
El acuerdo incluye un aumento salarial de 100.000 won (72,31 dólares) mensuales y la incorporación de 500 trabajadores técnicos entre 2027 y 2028. La planta de Ulsan de Hyundai, que representa aproximadamente un cuarto de la producción total de la compañía, estaba destinada a cerrarse si las negociaciones fracasaban. El acuerdo provisional también incluye primas por rendimiento y puntos de bienestar, según un comunicado del sindicato.
La huelga fue la primera huelga a gran escala de Hyundai Motor en una década, y se inició el viernes después de que las conversaciones sobre salarios se bloquearan. El sindicato había tratado anteriormente de destinar el 30% de los beneficios netos a bonificaciones y había expresado sus preocupaciones por la seguridad laboral ante la implantación de la automatización y la IA en las fábricas. Kim Jin-wook, jefe de relaciones externas del sindicato, puso de relieve la presencia de robots en las líneas de producción y reiteró las demandas de un aumento de la contratación para contrarrestar las reducciones de la plantilla.
Hyundai, clasificada como el tercero mayor fabricante de automóviles del mundo y desarrolladora de robots humanoides, había sufrido presión para abordar las reclamaciones laborales mientras mantenía la continuidad operativa. El acuerdo provisional ahora debe ser ratificado por los miembros del sindicato.
